高研班（bān）内容丰（fēng）富，形式多样，完全根据企业需求，合理聘请师资。

    有企业（yè）文（wén）化建设成果丰硕的民营企业（yè）家中恒控（kòng）股董事局（jú）主（zhǔ）席聂吉利和（hé）国营企业老总济南城（chéng）建（jiàn）集团总经理牟晓（xiǎo）岩

    有（yǒu）企业（yè）文化落地和品牌传（chuán）播（bō）经验丰（fēng）富的中国铁建企业文化部（bù）部长（zhǎng）刘树山和中建六局企业文化部部长赵佩（pèi）华，有专注（zhù）企业文（wén）化和企业管理的北京同心动力（lì）企业管理顾问公（gōng）司总裁黄（huáng）超、智慧城市（shì）平台研究（jiū）院副院长徐（xú）和（hé）春，还有熟知网络舆（yú）情（qíng）管理政策、掌握了大（dà）量案例（lì）的舆情专家等。他们多角度、多层次讲（jiǎng）授，干货多多。
    在历时将近四天的“白+黑（hēi）”学习中，延续了以往（wǎng）的“破冰活动”、“模拟实战”、“道（dào）德讲堂（táng）”及企业（yè）展厅（tīng）观摩等环（huán）节，增设了微信集赞等（děng）活动，既增强（qiáng）了（le）高研班（bān）的（de）趣味性，又极大地（dì）推广了活（huó）动品牌，实现了专家讲（jiǎng）解与案例（lì）分析相结合、课（kè）堂讲授与实（shí）地观摩（mó）相结合、游戏互动与才艺展示相结合的教学模式，让学员（yuán）活学活用，知行合一。

    本次（cì）学（xué）习（xí）获益匪浅（qiǎn），参会人员也（yě）将根据所学内容，研讨集团企（qǐ）业（yè）文化落地执行方案，从企（qǐ）业文化建设迈向企业文化管（guǎn）理，以企业文化管理引（yǐn）领企业发展。